وظائف مصر

وصف الوظيفة

نحن فخورون المدى عن فتح باب التوظيف في مجال البرمجيات لشغل وظيفة مدير توظيف في منطقة القاهرة.

نحتاج إلى أفراد محترفين يمتلكون خبرات الابتكار لضمان تحقيق النتائج المثلى.

المؤهلات الأساسية هي:
معرفة جيدة بـ أنظمة المعلومات.
نحن مهتمون بـ الالتزام لتحقيق الأهداف المشتركة.

نحن نقدم مكافآت جذابة تتضمن تأمين طبي شامل.

إذا كنت تؤمن أنك الأنسب للعمل معنا, يرجى تقديم سيرتك الذاتية إلى قسم التوظيف.
نتطلع إلى لقائك!

المهارات:

- إدارة وقت العمليات بشكل دقيق
- فهم القوانين المتعلقة بالتوظيف
- بناء علاقات إيجابية مع المتقدمين
- مهارات التواصل الفعالة مع المتقدمين
- تحليل السير الذاتية بفعالية

المهام:

- متابعة الطلبات والتحديثات مع المتقدمين
- تنسيق المقابلات مع الفرق المختصة
- التعاون مع الإدارات المختلفة لفهم احتياجات التوظيف
- إعداد نماذج طلب الوظيفة
- إدارة قاعدة بيانات المتقدمين

الانشطة الوظيفية

- التكيف مع التغيرات: المرونة في التعامل مع التغييرات في بيئة العمل.
- يوضح أفكاره بسهولة ويستمع للآخرين بانتباه.
- يُشترط على المرشح أن يكون ملماً بالشروط الرئيسية للوظيفة ومؤهلاً لتنفيذها.
- مؤهل أكاديمي بيثبت إنك عندك المهارات الأساسية للشغل
- بناء علاقات عمل قوية ومفيدة مع الزملاء والعملاء.

القدرات المطلوبة

- المرونة في العمل: التأقلم بسرعة مع التغيرات والمواقف الجديدة في بيئة العمل.
- يحرص على الوصول في الوقت المحدد ويظهر احترامًا لأوقات العمل.
- العمل بدون إشراف مباشر: القدرة على تنفيذ المهام بفعالية دون الحاجة إلى إشراف دائم.
- القدرة على التعامل مع التحديات المستقبلية والتكيف معها هي جزء من التفكير الاستراتيجي.
- الحرص على عدم مناقشة أي تفاصيل داخلية للشركة في الأماكن العامة.

وظائف إدارة توظيف بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة