وظائف قطر

وصف الوظيفة

تُعلن الاتجاهات عن فرص عمل جديدة بخصوص إدارة الأعمال.

نتطلع إلى استقطاب ذوي خبرة وكفاءة لتحقيق النجاح في مُحلل إدارة الأداء في الدوحة.

نسعى لجذب أشخاص قادرين على التفكير الإبداعي لتحقيق الأهداف المرجوة.

الشروط المطلوبة هي:
إجادة استخدام, معرفة جيدة بـ الوظائف المسندة اليه.
نرى أنه من الضروري الإبداع لتحقيق الأهداف المشتركة.

سوف نوفر حوافز مغرية بما في ذلك تأمين صحي شامل.

إذا كنت طموحًا للمساهمة في نجاحنا, يرجى تقديم طلب التوظيف إلى قسم التوظيف.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- الالتزام بمعايير الجودة والدقة في التقارير
- القدرة على العمل تحت ضغط المواعيد النهائية
- مهارات التحليل العميق لفهم البيانات وتحقيق النتائج
- مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات
- مهارات التواصل الفعّال لعرض النتائج على الفرق المختلفة

المهام:

- المشاركة في تحسين الأنظمة الحالية لقياس الأداء
- تقديم الدعم في إعداد الميزانيات والخطط الاستراتيجية
- تنظيم ورش عمل لزيادة الوعي بالتحليل
- تطوير نماذج الأداء ومؤشرات قياس الأداء الرئيسية
- التعاون مع الفرق المختلفة لفهم احتياجات الأداء

الانشطة الوظيفية

- مهارة استخدام الوسائل البصرية لتعزيز فهم الجمهور للعرض المقدم.
- الالتزام بالمعايير الأخلاقية: الحفاظ على النزاهة والشفافية في جميع جوانب العمل.
- التعامل بصراحة وصدق مع الزملاء والعملاء لتعزيز الثقة.
- يعمل بشغف وإخلاص لتقديم نتائج استثنائية
- ساعات العمل قابلة للتغيير بما يناسب الموظفين.

القدرات المطلوبة

- اتخاذ قرارات أخلاقية حتى عندما يكون الأمر صعباً أو غير مربح.
- تشمل عمليات التقييم الدورية تحليل مؤشرات النمو وتحديد الاتجاهات المستقبلية.
- إدارة الوقت بفعالية لضمان إتمام المهام وفق الأهداف المحددة.
- يتميز بالقدرة على اتخاذ القرارات وإنجاز المهام دون الحاجة إلى توجيه
- التنظيم وإدارة المهام: يرتب شغله ويخطط زين عشان كل شيء يكون تمام

مطلوب مُحلل إدارة الأداء بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة