وظائف مدير الموارد البشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | مدير موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة الإخلاص |
العنوان : الدولة | قطر |
العنوان : المدينة | أبو هامور |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 12780 ريال قطري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-26 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-25 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
تعلن الإخلاص إنها فاتحة باب التوظيف في قطاع الابداع.نريد أشخاص متميزين شخصيات مبدعة لتحقيق أهداف مدير موارد بشرية في أبو هامور.
نبغى أشخاص يتميزون بـ التفكير الإبداعي لتحقيق نتائج إيجابية.
لازم يكون عندهم:
إجادة استخدام, خبرة في المهارات الاساسية للوظيفة.
بعد الإبداع لتحقيق نجاح المشاريع.
نحن نقدم مكافآت زينة بما فيها فرص للنمو والتطور.
إذا كان عندك الرغبة للانضمام لنا, يرجى تقديم ملفك الشخصي إلى إدارة التوظيف.
نتطلع نلقاك!
المهارات:
- المعرفة بالتوظيف- التخطيط
- العمل تحت الضغط
- مهارات التنظيم
- حل النزاعات
المهام:
- ضمان الامتثال- إدارة الأداء
- تقديم المشورة للإدارة
- الحفاظ على السجلات
- إعداد التقارير
الانشطة الوظيفية
- يعبّر عن أفكاره بوضوح ويستمع للآخرين باهتمام.- التفاعل بين الثقافات: يعرف كيف يتعامل مع ناس من ثقافات مختلفة
- دعم الفريق في تحقيق الأهداف بروح إيجابية وتعاون مثمر
- تذكر كتابة تخصصك عند تعبئة عنوان النموذج.
- الخبرة العملية تلعب دورًا محوريًا في تحديد المسؤوليات والمهام في الوظيفة.
القدرات المطلوبة
- يحرص على استغلال كل دقيقة لتحقيق أقصى إنتاجية- يحرص دائمًا على إتمام أعماله في موعدها المحدد
- يستثمر وقته وجهده في العمل بحب واهتمام
- المتقدمون الذين يستوفون الشروط الرئيسية سيكون لهم الأولوية في عملية الفرز.
- لا يتجنب الأخطاء، بل يعمل على معالجتها وتحمل تبعاتها
وظائف مدير الموارد البشرية بأبو هامور - وظائف قطر
وظائف مشابهة
- وظائف إدارة الموارد البشرية (مدير موارد بشرية) - وظائف إدارة الموارد البشرية pdf مكة المك
- وظائف في الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - مطلوب وظائف ماهي وظائف الموارد البشري
- وظائف إدارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف إدارة الموارد البشرية PDF
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف وزارة الموارد البشرية العمل عن
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف وزارة) - وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية ت
- وظائف إدارة الموارد البشرية (إدارة الموارد البشرية) - علاقة إدارة الموارد البشرية بالادارات الأخرى PDF